В ТГУ подвели итоги форума «Таланты Сибири» и определили среди старшеклассников 15 победителей. Если по окончании школы они поступят в Томский госуниверситет, то будут получать повышенную стипендию – ее размер составит до 20 тысяч рублей. Выбор победителей зависел от предварительно высланного портфолио и от эффективности участия школьников в командной работе над проектами: вместе с экспертами команды предлагали свои идеи для университетского города будущего.

На VI форум «Таланты Сибири» приехал 141 участник из 14 регионов РФ. Традиционно в их числе, помимо Томской, были Кемеровская и Новосибирская области, Республика Хакасия, Алтайский край, Красноярский край. В числе «новичков» оказались такие регионы, как Санкт-Петербург и Забайкальский край.

– При этом томичи составляют меньшую часть участников форума – порядка 10-15 процентов. Так бывает год от года. Исходя из таких данных, мы видим, что форум хорошо известен в стране и его география расширяется, школьники из разных регионов активно хотят участвовать в этом мероприятии, – отмечают в отделе профориентации и работы с регионами управления нового набора, который выступает организатором «Талантов Сибири».

Главной частью в программе форума стала проектная сессия. Разделившись на команды, школьники вместе со своими экспертами-кураторами разработали и защитили проекты по направлениям «Дом инженеров», «Предпринимательский дом», «Творческий дом», «Дом добровольцев», «Медиадом», «IT-дом», «Дом наук о Земле и природе», «HR-дом (социальная сфера и управление человеческими ресурсами)» и «Дом языкознания». Лейтмотивом каждого проекта стали новшества, которые могут к лучшему изменить облик университетского города и повысить качество жизни в нем.

– Популярной темой оказалась экология – было три проекта по обработке и переработке мусора. Команды, в частности, предложили создание «умных» мусорных баков и использование отходов от деревообработки для получения новых материалов. Интересным проектом мне показалось создание нового молодежного арт-пространства, где могли бы собираться различные сообщества и заниматься там творчеством. Много было тем, связанных с решением психологических проблем у студентов и школьников: контент-лента для борьбы со стрессом, борьба с буллингом в школе и другие, – рассказала специалист по учебно-методической работе отдела профориентации и работы с регионами управления нового набора ТГУ Полина Ефимова.

СПИСОК ПОБЕДИТЕЛЕЙ ФОРУМА

Кроме награждения победителей в индивидуальном зачете, организаторы и эксперты выбрали пять наиболее успешных команд, участники которых получили сувениры от ТГУ.

Фото и видеозаписи ряда мероприятий из программы форума – в том числе, защиты проектов и церемонии подведения итогов – доступны на странице «Таланты Сибири 2021» во «ВКонтакте».

С 11 по 13 мая Томский государственный университет проведет ежегодный форум «Таланты Сибири» для победителей и призеров олимпиад, утвержденных Министерством науки и высшего образования РФ. Старшеклассники и эксперты вместе попробуют разобраться, каким может стать университетский город будущего.

– Огромный мегаполис или небольшой районный центр... Города бывают такими разными! А мы приглашаем в университетский город, который застроен самыми разными домами. В нем есть дом инженеров, предпринимательский дом, творческий дом и много-много других, – всё это мы «выстроили» в честь «Талантов Сибири». Приглашаем школьников попытаться придумать, как город-университет может стать городом будущего,– говорят организаторы – сотрудники Управления нового набора ТГУ.

На форуме 200 ребят – победители и призёры олимпиад школьников – соберутся вместе, чтобы, опираясь на опыт поколений, создавать для себя новые возможности, проектировать свое будущее.

В течение трех дней интенсивных тренингов, мастер-классов, лекций и встреч с экспертами старшеклассники обсудят с ведущими учеными и представителями компаний-партнеров тренды различных областей науки и социальной сферы. На проектной сессии участники вместе с наставниками разработают и защитят групповые молодежные проекты.

– Мы планируем проектную работу и много активностей – индивидуально и в группах. Ребятам будут помогать кураторы. Обязательно проведем кругосветку и ролевую игру, придумали развлекательную программу: квиз, экскурсии по Томску. Каждый найдет себе тему по интересам, – добавляют организаторы.

Работа на форуме будет организована по нескольким направлениям:

• Дом инженеров
• Предпринимательский дом
• Творческий дом
• Дом добровольцев
• Медиадом
• IT-дом
• Дом наук о Земле и природе
• HR-дом (социальная сфера и управление человеческими ресурсами)
• Дом языкознания

Для участия в форуме победителям или призёрам олимпиад нужно зарегистрироваться и прислать портфолио.

ПОДАТЬ ЗАЯВКУ

С каждым, кто зарегистрировался, организаторы свяжутся по эл. почте или в соцсетях.

ПРОГРАММА ФОРУМА

Расходы участников по проживанию, питанию, участию в программе форума берёт на себя ТГУ. Участники форума «Таланты Сибири» будут награждены памятными призами и дипломами, дающими дополнительные возможности при обучении в университете.

Все участники форума получат мерч от ТГУ, а победители при условии поступления в ТГУ – повышенную стипендию до 20 тысяч рублей.

Консультации по вопросам участия в форуме можно получить у координаторов – специалистов отдела профориентации и работы с регионами Управления нового набора ТГУ: Муравьева Ирина Вадимовна, Дружинин Иван Андреевич, тел. 8 (3822) 785-300, pk@mail.tsu.ru.

В ТГУ завершился ежегодный форум «Таланты Сибири 2020», организованный для поддержки талантливых старшеклассников и развития их образовательного потенциала перед поступлением в вуз. «Таланты Сибири» в этом году впервые проводились в онлайн-формате. Лучшим участникам форума – выпускникам школ в случае поступления в ТГУ и сдачи ЕГЭ на 75 баллов и выше будет назначена стипендия в 20 тысяч рублей.

• Форум в этом году проходил по трем направлениям: «Наука перед вызовами», «Реализация личностного потенциала» и «Преодолевая вызовы», организатором выступило Управление нового набора ТГУ. Участники прослушали лекции, прошли мастер-классы от ведущих ученых и представителей компаний-партнеров, обсудили вместе с ними тренды профессиональной деятельности. Важной частью форума стало знакомство школьников с факультетами и учебными институтами, а также с ТГУ в целом.

Участниками «Талантов Сибири 2020» стали 212 победителей и призеров олимпиад не только из Томской области, но и других регионов, в том числе и не сибирских. Так, к мероприятию присоединились школьники из Кемеровской, Новосибирской, Омской, Иркутской, Тюменской, Свердловской, Новгородской областей, Красноярского края, Республики Хакасия, Республики Алтай и других субъектов РФ.

– Большинство – 148 человек – это учащиеся 11 класса, 64 участника – учащиеся 10 класса. В рамках форума у участников была возможность принять участие в трех этапах: конкурс эссе «Я в ТГУ», конкурс портфолио, конкурс проектных задач и кейсов. По итогам определены лучшие в нескольких категориях. В частности, призерами и победителями конкурса эссе стали 155 наших потенциальных абитуриентов, – рассказал проректор ТГУ по образовательной деятельности Евгений Луков.

При поступлении в ТГУ победители конкурса эссе получат шесть дополнительных баллов в счет индивидуальных достижений, призеры второй и третьей степеней – четыре и два дополнительных балла соответственно. В номинации «Победитель конкурса портфолио» было выбрано 12 лучших участников, в подарок каждый из них получит флешку с символикой ТГУ и диплом победителя в номинации. Победителями конкурса кейсов и проектных задач стали 16 школьников, они также получат флешки с фирменной символикой и дипломы победителя в номинации.

Победители форума, а это 20 самых активных участников, кроме подарков будут отмечены особо. Десятиклассники смогут бесплатно пройти профильные предметные подготовительные курсы в ТГУ, 11-классникам в случае поступления в университет будет назначена повышенная стипендия – в размере 20 тысяч рублей (при условии подтверждения предмета олимпиады из перечня Минобрнауки РФ результатом ЕГЭ не менее 75 баллов).

С полным списком победителей конкурсов форума «Таланты Сибири» можно ознакомиться по ссылке.

– Томичей и жителей Томской области среди победителей и призеров достаточно много – 70 человек. Но есть и победители из Екатеринбурга и Миасса, Красноярска, Новосибирска, из нескольких городов Кемеровской области. В общем, география широкая. Очень надеемся, что эти ребята приедут к нам учиться, – отметил Евгений Луков.

Партнерами ТГУ при проведении форума «Таланты Сибири 2020» стали БашГУ, Центр опережающей профессиональной подготовки Томской области, online-школа Дины Старовойтовой, Евразийский институт практической психологии и психотерапии, Центр развития городской среды и др. Среди ведущих ученых, которые общались со школьниками,– ведущий научный сотрудник Института проблем сверхпластичности металлов Юлия Баимова; заведующий кафедрой новой, новейшей истории и международных отношений ТГУ Владимир Румянцев; научный сотрудник Психологического института РАО Илья Захаров; председатель международной медико-геологической ассоциации в России и странах СНГ Исхак Фархутдинов.

Выпускница геолого-географического факультета ТГУ, педагог дополнительного образования Юлия Мишенина на лекции проекта «Таланты Сибири» рассказала школьникам о том, какие профессии будут актуальны в будущем и как развивать свои навыки уже сегодня.

Мы привыкли делить людей на физиков и лириков, на гуманитариев и техников. Но в 2020 году эти компетенции легко совмещать. Сегодня вы уже не можете работать в гуманитарной сфере, если не представляете, что происходит в естественнонаучной картине мира. И людям технических специальностей тоже сложно, если они не набирают каких-то навыков из гуманитарной сферы. Поэтому сейчас уже мало просто получить профессию, отработать на предприятии, а затем уйти на пенсию. Чтобы оставаться на плаву – нужно постоянно учиться.

На первый план выходит обучение без остановки, получение двойных дипломов, обучение на смежных специальностях. Появилось такое понятие, как lifelong learning – непрерывное обучение.

Чтобы понять, какие профессии будут актуальны в ближайшие несколько лет, можно воспользоваться атласом профессий. «Атлас новых профессий» – альманах перспективных отраслей и профессий на ближайшие 15–20 лет. Он поможет понять, какие отрасли будут активно развиваться, какие в них будут рождаться новые технологии, продукты, практики управления и какие новые специалисты потребуются работодателям, какие навыки будут нужны в будущем.

Итак, какие новые профессии и отрасли могут появиться:

Биотехнологии: Отрасль будет сильно пересекаться с медициной, сельским хозяйством, энергетикой и инженерией. Здесь будут нужны системные биотехнологи, урбанисты-экологи, биофармакологи.

Медицина: Будут востребованы IT-медик, биоэтик, генетический консультант, IT-генетик, клинический биоинформатик, специалист по медицинским роботам.

Искусство: Появятся тьютор по эстетическому развитию и science-арт-специалист, создающий арт-объекты, в основу которых ложится серьезное научное исследование. Вторая профессия может взойти на пик популярности в ближайшие пару лет.

Образование: Уже сейчас актуальны профессии разработчика образовательных онлайн-платформ и тренера майнд-фитнеса.

Многие из этих специальностей уже можно получить в ТГУ, выбрав основное направление обучения, например, химию или биологию, и в процессе учебы в университете добавлять нужные курсы, к примеру, по машинному обучению или анализу больших данных.

Есть платформы и для непрерывного онлайн-обучения:

• MOOK – массовые открытые онлайн-курсы, такая собственная платформа есть у ТГУ. Здесь вы можете проверить свои знания и пройти любые курсы, начиная от этикета и философии и заканчивая ядерной физикой и ракетостроением.
• Courserа – бесплатная образовательная онлайн-платформа с лекциями действующих предпринимателей, рассказывающих обо всех этапах создания креативных проектов, а также интернет-издание, которое ежедневно пишет о самых интересных локальных кейсах из регионов России.
• Stepik – российская образовательная платформа и конструктор бесплатных открытых онлайн-курсов и уроков. Позволяет любому зарегистрированному пользователю создавать интерактивные обучающие уроки и онлайн-курсы, используя видео, тексты и разнообразные задачи с автоматической проверкой и моментальной обратной связью/
• Академия «Мастера» – более творческая платформа. Там вы узнаете, например, как организовать свой фестиваль, освоить гончарную профессию или открыть архитектурное бюро.

Добавим, что ТГУ входит в пятерку российских университетов – лидеров по созданию онлайн-курсов, свыше 2000 собственных программ университета размещено на ведущих мировых образовательных платформах.

Подключайтесь к ТГУ – и вы сможете получить здесь профессию будущего.

Текст: Анна Захарова, ФЖ

Что такое талант – дар? Или навык, который можно развивать? Как научиться что-то создавать? Преподаватель ТГУ, кандидат исторических наук Галина Алишина уверена: креативность – это навык, над которым можно и нужно работать. Для тренировки есть различные методы, один из них – дизайн-мышление. О нем Галина рассказала школьникам на форуме «Таланты Сибири».

Дизайн-мышление – это способ создания идеи для продукта, командная поэтапная работа над проектом.

– Поговорим о мышлении. Наше мышление делится на два типа – медленное и автоматическое. Автоматическое помогает принимать решения быстро, не задумываясь, а медленное требует больших энергетических затрат, оно более творческое, – рассказывает Галина Алишина. – Дизайн-мышление задействует творческое мышление. Поэтому совет для тех, кто создает что-то с помощью дизайн-мышления: не торопитесь придумывать идеи. Сначала нужно изучить проблему.

Чтобы освоить дизайн-мышление, нужно посмотреть на каких принципах оно основывается. Если эти принципы вам близки, – скорее всего, вы подружитесь.

Принципы дизайн мышления:

• Внимание к человеку.
• Визуализация.
• Командная работа
• Итерационность (повторение)

На онлайн-встрече Галина Алишина описала этапы создания продукта на базе дизайн-мышления:

 Эмпатия – исследование проблемы, систематизация сведений. Собираем сведения по максимуму, смотрим, слушаем, наблюдаем. Систематизируем эти сведения.
На этом этапе можно сформулировать карту эмпатии, с помощью которой мысленно нарисовать портрет пользователя:

• что он умеет,
• чего боится,
• что любит,
• чего не успевает.

 Фокусировка. Здесь важно сформулировать задачу и понять, что именно мы решаем.

 Проблема превращается в задачу. Получившаяся задача направляет мышление каждого участника во время следующего этапа.

 Генерация идей. Мозговой штурм.

 Выбор идеи. Из всех идей нужно выбрать самую интересную.

 Прототипирование. На этом этапе вы быстро делаете макет.

 Тестирование. Показываете макет предполагаемым пользователям. Возможно, вы не угодили запросам пользователей, тогда придется возвращаться к первому этапу. Это и есть процесс итерации.

С помощью дизайн-мышления можно создавать конкретные, физические продукты,. Если вам хочется почитать о применении дизайн-мышления в бизнесе, то советуем познакомиться с компанией Apple.

Форум «Таланты Сибири» проводится ежегодно для поддержки одаренных школьников. В 2020 году он идет онлайн и продлится до 25 июня. Какие темы и эксперты, а также конкурсные этапы – эссе, кейсов, портфолио – ждут участников форума, можно узнать из программы мероприятий по трем направлениям:

• «Наука перед вызовами» – прямые эфиры с известными российскими учеными;
• «Реализация личностного потенциала» – мастер-классы, тренинги, деловые игры;
• «Преодолевая вызовы» – истории успеха, онлайн-встречи.

Текст: Анна Захарова, ФЖ

«Преодолевая вызовы»

Один из популярных ведущих в Томске, Новосибирске и Кемерово, участник шоу импровизации «Так себе театр» Руслан Мирзаханов встретился со старшеклассниками на форуме «Таланты Сибири». Он рассказал, как создать успешную команду и найти дело, которое будет приносить удовольствие, деньги и успех.

Успех – понятие растяжимое. Для кого-то успех – это создать семью, для кого-то – случайно найти большие деньги. А кто-то назовет успехом обретение любимого творческого дела, которое принесет удовольствие и заработок.

– Я расскажу о нескольких переломных моментах в моей жизни. Когда я учился в ТПУ на 3 курсе, я занимался футболом, он для меня был своего рода парусом. И когда меня не взяли в главную команду «Томи» и в дубль, в моей жизни пропал смысл. Тогда Comedy Club только набирал обороты, и мы с другом решили, что можно попробовать себя на сцене. Мы начали играть сценки и дуэты в общежитии. К чему я это? У вас сейчас прекрасное время, чтобы пробовать абсолютно все, если вы еще себя не нашли. Мы начали играть в КВН. Мы выиграли всё, что можно, в Томске, попали в Сочи на фестиваль КВН. Выступали 2 года в высшей лиге. Создали импровизационное шоу «Так себе театр», которое стало успешным, – поделился своим опытом Руслан Мирзаханов.

Руслан подчеркнул, что любое дело требует активного участия. И что лучшее время для старта – это студенчество.

– Ребята, пока вы студенты, пробуйте, не стесняйтесь. Но знайте, работа в команде – это основа. А чтобы добиться успеха, нужно стать лидером, – посоветовал Руслан участникам вебинара. – Также вы должны быть понятны для своей команды. Привлекая людей в команду – понимать, какие у человека есть сильные и слабые стороны. А что стартовать можно без денег.

Несколько принципов командной работы:

• Общая заинтересованность.
• Лояльность – нужно знать свою команду. Их темперамент, поведение, ответственность и так далее.
• Не привлекайте людей, с кем вам некомфортно работать.
• Не влюбляйтесь в людей в команде.
• Сохраняете толерантность в конфликтах.
• Лидер – это не эгоист. Это человек, который умеет решать проблемы.
• Командный дух – это то, что сглаживает углы, сплачивает коллектив. Делает из друзей семью. Собираете команду и узнавайте, что интересно вашим коллегам.

Также Руслан дал школьникам несколько советов о поступлении в университет:

– Высшее образование – это школа жизни. Подойдите к нему с умом. За время обучения вы изменитесь, встретите людей, которые вас вдохновят. Занимайтесь своим любимым делом и не слушайте никого. Серьезно, в наше время если дело приносит вам удовольствие и ресурсы – продолжайте им заниматься. Получайте удовольствие от жизни и не бойтесь меняться!

Форум «Таланты Сибири» проводится ежегодно для поддержки одаренных школьников. В 2020 году он идет онлайн и продлится до 25 июня. Какие темы и эксперты, а также конкурсные этапы – эссе, кейсов, портфолио – ждут участников форума, можно узнать из программы мероприятий по трем направлениям:

• «Наука перед вызовами» – прямые эфиры с известными российскими учеными;
• «Реализация личностного потенциала» – мастер-классы, тренинги, деловые игры;
• «Преодолевая вызовы» – истории успеха, онлайн-встречи.

Текст: Анна Захарова, ФЖ

«Преодолевая вызовы»

Участница успешной московской кавер-группы Whats up Анна Просекина провела мастер-класс «Творчество как стиль жизни» на онлайн-форуме «Таланты Сибири». Она поделилась со школьниками секретами успеха и посоветовала, как развивать свое дело.

«Ребята, мы переезжаем»

– В ТГУ я играла за команду КВН «Дождь» – мы вышли в официальную международную лигу, и в то же время я занималась школой КВН. Пока училась, с друзьями создали кавер-группу Whats up, выступали во многих томских барах – в Harat’s, Teatro, Малина. А нам хотелось большего. Появилось желание переехать в Москву, но нам было страшно и непонятно, с чего начать.

Решающим моментом стала моя поездка на кастинг-шоу «Голос» в 2016 году. Естественно, сразу я не прошла. Но я вернулась и сказала: «Ребята, мы переезжаем».

После принятия решения, мы полгода работали в Томске, откладывали деньги на квартиру и переезд, выбрали самое удобное время для переезда для нас – ноябрь, так как декабрь в Москве это время корпоративов.

«Отправляли в день по 20 рассылок»

– Переехали в Москву, и первое время было тяжело. У нас не было связей. Мы с группой жили вместе в четырехкомнатной квартире, представьте, двое парней с женами, одна уже была беременная, еще двое парней и я. Мы постоянно репетировали, ставили хореографию, смотрели ролики топовых кавер-групп. И мы не понимали, как можно выйти на другой уровень. Единственное, что нас объединяло – это цель, поставленная на 3 года вперед: стать лучшей кавер-группой в России.

Что мы сделали в самом начале: взяли базу всех, кто относится к event индустрии, и делали рассылку, рассказывали о себе. По 20 рассылок мы отправляли каждый день. Так на декабрь у нас появилось 6 заказов, мы соглашались буквально на всё. Весь следующий год вкладывали деньги в рекламу. И в следующем году я прошла кастинг на «Голос».

Новая строчка в резюме

– На «Голосе» был мой папа и моя команда. В прямом эфире я часто говорила о своей группе, это был шанс заявить о себе – и нас заметили. Заказов стало больше. И у нас появилась новая строчка в резюме – «участники «Голоса».

Через год у нас появился заказ на свадьбе в Италии, где мы поработали с Александром Беловым – одним из лучших ведущих страны. От него мы получили хороший отклик. Затем мы выступили с Романом Клячкиным, он работал в Comedy- баттл, в «Убойной лиге». А через какое-то время мне позвонил Олег Белецкий (прим. – московский шоумен) – и предложил поучаствовать в проекте «Топ-15 Moscow». А это статусность! Мечта сбылась! За три года мы стали одной из лучших кавер -групп, заказов появилось столько, что нам пришлось собрать второй состав группы, которых мы зовем «вацаперы».

Анна Просекина посоветовала тем, у кого есть свой проект, искать людей, которые могут рассказать о тебе:

– Расскажите о проекте своим друзьям. Разрабатывайте, ищите креативы для сторис в инстаграме, обратитесь к людям, которые занимаются smm, таргетом. Вы можете к ним обратиться, они вам помогут. Самое главное – это вести хороший, качественный контент в инстаграме или иметь свой сайт и раскручивать его. Выкладываете портфолио, делайте сторис, просите друзей, чтобы они этим делились, – и это будет приносить доход. На время самоизоляции займитесь контентом. Снимайте видео, снимайте как можно больше. Самое главное качество, которое нужно развивать, – это ваше саморазвитие. Больше практикуйтесь. Ставьте цели, которые кажутся недостижимыми, – и добивайтесь их!

Форум «Таланты Сибири» проводится ежегодно для поддержки одаренных школьников, максимального раскрытия их творческого потенциала, повышения интереса к естественным и гуманитарным наукам, инженерному делу и техническому творчеству; популяризации олимпиадного движения и повышения у обучающихся мотивации к достижению образовательных побед. В 2020 году он проходит в пятый раз.

Регистрация на мероприятия – по ссылке.

Дополнительной платформой для работы является Adobe Connect. Ссылка для подключения: https://webinar.ido.tsu.ru/talanty_sibiri/

Какие темы и эксперты ждут участников форума, легко узнать из программы.

Вопросы можно задать сотрудникам Управления нового набора ТГУ: е-mail: pk@mail.tsu.ru; группы ВК https://vk.com/tsu_a, https://vk.com/talanty_sibiri.

Текст: Анна Захарова, ФЖ

Во время трёхдневного онлайн-интенсива, который прошел на форуме «Таланты Сибири», школьники смогли проверить свои знания в области предпринимательства, укрепить лидерские и командные навыки и разработать собственные предпринимательские проекты.

Что такое «Таланты Сибири»

Форум «Таланты Сибири» проводится ежегодно для поддержки одаренных школьников, максимального раскрытия их творческого потенциала, повышения интереса к естественным и гуманитарным наукам, инженерному делу и техническому творчеству; популяризации олимпиадного движения и повышения у обучающихся мотивации к достижению образовательных побед.

В 2020 году он начался 4 мая и продлится до 25 июня. Сейчас в форуме принимают участие около 300 участников – победителей и призеров олимпиад школьников из разных регионов страны. Регистрация на мероприятия – по ссылке. Какие темы и эксперты ждут участников форума, можно узнать из программы. На май и июнь запланированы онлайн-мероприятия по трем направлениям:

• «Наука перед вызовами» – прямые эфиры с известными российскими учеными;
• «Реализация личностного потенциала» – мастер-классы, тренинги, деловые игры;
• «Преодолевая вызовы» – истории успеха, онлайн-встречи,

а также конкурсные этапы – эссе, кейсов, портфолио.

Игра в Институте экономики и менеджмента ТГУ прошла в рамках конкурса кейсов, проектов и предпринимательских игр.

Что мы узнали на бизнес-интенсиве

Организаторами бизнес-интенсива выступили координаторы новой образовательной программы бакалавриата ИЭМ ТГУ «Предпринимательство и управление проектами» (Капитаны) и участники Студенческого клуба предпринимателей Центра предпринимательства Института экономики и менеджмента ТГУ.

Бизнес-интенсив прошел в новом онлайн-формате: участники на три дня были закреплены за трекером, который выполнял роль наставника, помогал в решении задач, объяснении хода игры, работал над командообразованием.

За эти три дня школьники 10-11 классов продемонстрировали не только базовые знания в менеджменте и экономике, но проявили себя в командной работе, ораторском искусстве, поиске решения проблем в стрессовых ситуациях.

Интенсив был разделен на несколько активностей. В начале дня ребята получали инструктаж на базе онлайн-платформы, затем проходили мастер-классы по hard- и soft- навыкам – «Бизнес-модель по Остервальдеру. Ценностное предложение проекта», «SWOT-анализ. Целевая аудитория, карта эмпатии», «Матрица Эйзенхауэра. Постановка целей по модели SMART», «Личная дорожная карта. Разработка лендинга в Tilda». Мастер-классы послужили основой для создания школьниками финального проекта.

Новый формат интенсива предполагал не только проверку знаний, полученных на мастер-классах, но и демонстрацию индивидуальных умений участников во время игровой «Биржи труда».

– Участвуя в интенсиве, я хотела проверить свои компетенции, и это у меня получилось. Я поняла, что могу выходить из зоны комфорта, работать в группе. Подтвердила своё желание о поступлении в ИЭМ ТГУ, правда, еще не решила, на какую программу, но мотивация точно есть! – Поделилась впечатлениями одна из участниц Дарья Подгайнова.

Финалом мероприятия стала «Битва проектов», на которой все команды должны были разработать и упаковать социальный проект, используя полученные знания и материалы.

Команды разработали три проекта:

• «ЧИСТЫЙ ЛИСТ. Твоя история» направлен на решение проблемы отсутствия в обществе интереса к искусству и культурной составляющей,
• «Opendrive» заключался в бесплатном обучении вождению людей с ограниченными возможностями,
• целью проекта «Milake» стало построение онлайн-сети, которая помогает в продаже фермерской продукции.

Хочу учиться на «Капитанах»

По итогам форума многие школьники задумались о поступлении на новую программу Института экономики и менеджмента «Предпринимательство и управление проектами».

– За три дня мы получили бесценный опыт работы в команде, поучаствовали в полезных мастер-классах, создали социальный проект. Я зарядилась положительными эмоциями, желанием работать над многими вещами вместе с «Капитанами». Конечно, очень хочется в этом году поступить в ИЭМ ТГУ на образовательную программу «Предпринимательство и управление проектами» и постоянно быть в таком же настроении, как и после интенсива, – рассказала другая участница мероприятия Юлия Васейкина.

После финальной защиты проектов участники получили благодарности. Школьники, которые смогли проявить себя, успешно защитили проект и прошли собеседование с координатором образовательной программы «Предпринимательство и управление проекта», получили сертификат от Фонда развития образовательных программ «Капитаны», предоставляющий скидку на первый год обучения по программе.

– Новый онлайн-формат помог создать атмосферу, которая понравилась ребятам, несмотря на удаленность. Организаторы интенсива – наставники сообщества «Капитаны Томска» – смогли перенести готовый формат в онлайн, привнеся новые технологии в игровой процесс. Участники выполняли все задания ответственно и в срок, создали действительно актуальные проекты, – отметила координатор образовательной программы бакалавриата «Предпринимательство и управление проектами» (Капитаны), менеджер Центра предпринимательства ТГУ Алина Горобец.

Все подробности об образовательной программе: iem.tsu.ru/captains/.

Официальная группа «Капитанов» ВКонтакте: vk.com/captains_tomsk

«Наука перед вызовами»

На форуме «Таланты Сибири» доцент кафедры гуманитарных проблем информатики Надежда Зильберман прочитала лекцию для старшеклассников – победителей и призёров олимпиад – на тему новых технологий и изобретений, которые появляются в настоящее время. Она рассказала о возможных результатах, куда нас приведут эти технологии, и правда ли, что предсказания футурологов о будущем были правильными. 

Надежда Зильберман – научный сотрудник лаборатории Digital Humanities ТГУ, автор массового открытого онлайн курса «Мой друг – робот» на международной платформе Coursera.

Футуршок от жизни 3.0

Форум «Таланты Сибири» проводится ежегодно для поддержки одаренных школьников, максимального раскрытия их творческого потенциала, повышения интереса к естественным и гуманитарным наукам, инженерному делу и техническому творчеству; популяризации олимпиадного движения и повышения у обучающихся мотивации к достижению образовательных побед. В 2020 году он состоится в пятый раз. Мероприятия продлятся онлайн до 25 июня. 

Регистрация на форум – по ссылке.

Все лекции и мастер-классы онлайн-форума «Таланты Сибири» проходят по расписанию. Впереди еще много интересного!

Текст: Анна Захарова, ФЖ